
#255 『場のルール』を無視する人の心理とは?ピッチ交流会参加で感じたこと
『信頼・信用される』人の要素は『言行一致』です。 どれだけ高尚な思想を言葉で並べ立てても、 行動が伴ってなければ人は心を開かないし閉ざすと思います。 しかも、大勢がいる場において 『事前に提示されたグランドルールを守れない』というのは、 『他者の権利を踏み荒らしてでも自己主張したい』という 自己顕示欲・承認欲求の表れかなと思ってしまいます。 自分の主義主張を黙って聞いてもらえる機会がある と思うといろんなこと伝えたくなるのはわかりますが、 その日その時間そこにいる人たちは 『全員自分だけのために時間を割いて来たわけではない』 ということを頭の片隅に置いておかないと、 それはただの『老害』になってしまうなと思います。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー このチャンネルでは、 最新の医学情報をもとに心身の健康管理に努めながら ①日々社会で奮闘するビジネスパーソンの 自分らしいキャリア設計・働き方・人生設計 ②日々時代の潮流と戦いながら存続を目指す企業の 持続可能な経営(健康経営/両立支援)の在り方 についてさまざまなテーマを 経営者・管理職・一般社員それぞれの視点に立って 包括的に探究していきます。 ━━━━━━ 毎日のテーマ ━━━━━━━ 月:労働ニュース × 健康経営 火:組織課題・職場環境 水:両立支援・人材育成 木:医学情報解説 × 仕事のパフォーマンス…
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