#16 正直よくわからない...という人にこそ聞いてほしい「女性活躍」の話

おいしい組織 〜いま経営者にきいてほしい人事と事業の話〜 · Aug 24, 2025 · 22m

▼今回のトーク内容： MC池原の専門分野「女性活躍」について／女性管理職はなぜ必要なのか／女性活躍の1つ目の定義は「働きやすさ」／2つ目は能力に応じて職位が上昇できる「働きがい」／働く女性は現在全体の45%、しかし女性の部長は8.2%／日本の企業の4割が、課長などのエントリーレベルの管理職すらゼロ／同質性が高い組織は、見落としが起きがち／家庭志向の女性、バリキャリ志向の女性は全体の2割／残りの6割はどちらにもなりうると言われる／OBN=オールド・ボーイズ・ネットワークがあると女性は働きにくい／地方には「子育ては女性がするもの」という意識が根深い／日本は他国よりジェンダーバイアスがある／自分の「無意識バイアス」に気づく／社外との接点を作る／キャリアに関する対話を深める／キャリア1on1では、まず「相手の話を聞く」／武勇伝を語らず、自分の話をする時は断りを入れる／リーダーで一番難しいのは「傾聴」▼番組概要：組織づくりは、料理に似ている──。料理の味が素材や調理法、盛り付け、場面などのかけ合わせによって決まるように、組織の「持ち味」も人や制度、文化などの組み合わせ次第で変わる。このPodcastでは、株式会社事業人共同代表の宇尾野彰大と、株式会社Mentor…