#65 1on1→共有で生産性向上に!『健康づくり』ミーティングの実践方法
いきなり硬いテーマでやらずに『雑談』ベースで 話しやすいテーマを据え置きながら 定期的なミーティングの『チェックイン』と言う形で 皆さんの間で健康管理の暗黙知を形式知にしていく。 それをさらに全体共有する(話せる範囲でOK)ことで お互いの考えを知り合うことができれば、 コミュニケーションの質も良くなって よりチームの生産性は上がるのかなと思いました。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー このチャンネルでは、 最新の医学情報をもとに心身の健康管理に努めながら ①日々社会で奮闘するビジネスパーソンの 自分らしいキャリア設計・働き方・人生設計 ②日々時代の潮流と戦いながら存続を目指す企業の 持続可能な経営(健康経営/両立支援)の在り方 についてさまざまなテーマを 経営者・管理職・一般社員それぞれの視点に立って 包括的に探究していきます。 ▼『ヘルリテ向上委員会』とは? ▼ 毎月自分の健康管理やパフォーマンス向上に向けた セルフマネジメント目標を立てて進捗をシェア! 最新の医学情報や健康経営の耳寄り情報なども発信中! 1ヶ月のお試し体験&オンライン見学も随時受付中です! https://facili-port.wraptas.site/Hellite-improvement-committee ▼ ご依頼・ご相談 ▼ ・従業員へのヘルスリテラシー教育…
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