Latest / 創意每天聽 / 創意每天聽 - 2026年4月21日
Transcript
- 0:00昨天看到一個新聞,紐約時報報導監獄裡的故事,覺得很特別。
- 0:07嗯,通常大家對監獄的印象,就是資訊非常封閉,跟外界幾乎隔絕。
- 0:15對啊,可是文章說,即使在完全沒有網路的監獄裡,囚犯們居然還是想辦法在利用AI來獲取知識、提升技能。
- 0:27這點確實出乎意料。我們一般認為,沒有網路就等於沒有AI,更別說學習新東西了。
- 0:37是啊,我一開始看到也覺得很不可思議。你想想,一個連上網都不被允許的環境,怎麼會跟最前沿的AI扯上關係?
- 0:50這就讓人好奇了,他們具體是怎麼做到的?總不可能憑空變出一個ChatGPT吧?
- 1:00文章裡有提到一些例子。比如說,有囚犯會透過家人或律師,將想問AI的問題帶出去,然後請他們代為詢問,再把AI的回答帶回來。
- 1:15所以這是一種間接的、人工傳遞的方式。這確實需要很大的毅力和管道。
- 1:23還有些監獄會提供一些離線的教育資源,或者圖書館裡的書籍,囚犯們會把從這些有限資源中學到的知識,想辦法跟AI做連結。
- 1:38這中間其實牽涉到好幾層的「資訊中轉」,而且還得面對監獄嚴格的規定。這不只是運用AI,更考驗他們的資源整合能力。
- 1:52沒錯,而且這凸顯了AI技術本身強大的吸引力。即使這麼多限制,他們還是願意想辦法去接觸。
- 2:03如果我們是創新者或主管,從這個案例裡能學到什麼呢?我想是「解決問題的執著」。
- 2:13你是說,在極度資源匱乏的環境下,他們仍然展現出極強的求知慾和變通能力。這其實很值得我們反思。
- 2:25對,當我們面對一個看似「不可能」的限制時,是不是也能像他們一樣,去思考各種間接、迂迴,甚至是你可能沒想過的方法來達成目標?
- 2:40很多時候,我們遇到一點點阻礙,可能就放棄了。這個案例告訴我們,資源少不是藉口,而是激發創意的開始。
- 2:53而且,這也提醒我們,AI的價值已經超越了技術本身,它變成了一種驅動學習和改變的強大動力。
- 3:04就算沒有網路,AI的知識內容還是很有價值。就像他們雖然不能直接上網,但還是想辦法拿到AI的「答案」。
- 3:17沒錯。所以,對一般上班族來說,我們能從這個概念中獲得什麼啟發?
- 3:25我覺得是「重新定義你的限制」。我們可能覺得自己工作資源不足,或者時間不夠。
- 3:34但是不是我們可以換個角度,把這些「不足」當成激發創意的催化劑?
- 3:43就像囚犯們沒有網路,就想辦法透過人來傳遞訊息。我們有沒有一些「人際網路」或「非典型資源」可以利用?
- 3:55比如說,我們可能不能直接使用某個軟體,但我們可以找同事討論,或者利用碎片時間去閱讀相關的資料。
- 4:07對,或者把複雜的問題拆解成小問題,然後利用手邊現有的工具,甚至是一些土法煉鋼的方式去嘗試解決。
- 4:19這個案例最讓我印象深刻的,其實是那份「求知」和「求變」的韌性。在那麼多限制下,他們都沒有放棄。
- 4:31是啊,這份精神在任何環境下都很珍貴。它提醒我們,很多時候,真正的限制可能不是外在的,而是我們自己內心的設限。
- 4:45當我們覺得「不可能」的時候,或許可以想想這些監獄裡的囚犯,他們面對的是更極端的「不可能」,卻依然找到了一線生機。
- 4:59所以,下次當我們遇到難題,或者覺得自己資源不夠的時候,不妨換個角度思考,或許會有不一樣的解決方案出現。
- 5:12這個案例確實給了我們一個很重要的啟示,就是人類對於知識和進步的渴望,其實是能跨越非常多的障礙的。
- 5:25這也是為什麼這個案例雖然在監獄裡發生,卻能給我們這些在外面世界工作的人帶來這麼大的觸動。
- 5:36希望今天的分享,也能讓大家在面對工作和生活中的挑戰時,多一些突破限制的勇氣和創意。
- 5:47下次再跟大家分享更多有趣的創新案例。